- Strona główna
- Kogo zatrudniamy
Przejrzyj nasze oferty pracy według kategorii lub wyszukaj oferty pracy i znajdź coś więcej niż praca w CH2M HILL.
Dowiedz się, jak czynimy świat lepszym miejscem poprzez działania na rzecz naszych społeczności.
- Przejrzyj oferty pracy
Różnorodność czyni z CH2M HILL silniejszą firmę.
Dowiedz się, jak to się dzieje. - Nasza praca
- Dlaczego CH2M HILL
Ambitne projekty na całym świecie! Dowiedz się więcej o tym, jak CH2M HILL buduje przyszłość.
- O nas
Niezależni rekruterzy
Dowiedz się więcej o potencjalnych możliwościach biznesowych dla niezależnych rekruterów.
Rekruterzy kontraktowi/niezależni
Dziękujemy za zainteresowanie firmą CH2M HILL i wizytę w naszej witrynie w celu lepszego poznania naszej firmy i potencjalnych możliwości współpracy biznesowej. CH2M HILL zatrudnia kontraktowych rekruterów. Rekruterzy są odpowiedzialni przede wszystkim za kompleksową rekrutację w ramach przydzielonej grupy biznesowej (lub grup biznesowych). Polega to na zarządzaniu i wdrażaniu działań rekrutacyjnych i poszukiwawczych w ramach przydzielonej grupy biznesowej (lub grup biznesowych) oraz zapisywaniu i raportowaniu danych statystycznych dotyczących rekrutacji poprzez efektywne wykorzystanie technologii.
Wszyscy rekruterzy kontraktowi muszą spełniać nasze wytyczne dotyczące kodeksu etyki, praktyk i procesów, deklaracji praw kandydatów/klientów, przestrzegania zasad OFCCP, poufności, powstrzymania się od działań konkurencyjnych, zasad EEO/AAP (zapewnienia równości szans/akcji afirmatywnej) oraz prywatności danych.
CH2M HILL prowadzi listę rekruterów kontraktowych, z którymi współpracuje w razie potrzeby.
Jak zostać firmą rekrutacyjną świadczącą usługi dla CH2M HILL
Jeżeli chcesz, by Twoja firma była brana pod uwagę jako potencjalna firma rekrutacyjna, wyślij poniższy formularz:
Zainteresowanie ze strony rekruterów niezależnych/kontraktowych
Zwróć uwagę, że podanie tych informacji kwalifikuje Cię wyłącznie jako potencjalnego dostawcę w przyszłości, a nie zatwierdzonego dostawcę. Wszyscy preferowani dostawcy muszą spełniać nasze wytyczne dotyczące kodeksu etyki, praktyk i procesów, deklaracji praw kandydatów/klientów, przestrzegania zasad OFCCP, poufności, powstrzymania się od działań konkurencyjnych, zasad EEO/AAP (zapewnienia równości szans/akcji afirmatywnej) oraz prywatności danych.
CV nie stanowiące odpowiedzi na ogłoszenia
Wszelkie CV przesyłane do CH2M HILL, które nie stanowią odpowiedzi na ogłoszenia, uznaje się za własność CH2M HILL.
Wszelkie CV przesłane do dowolnego pracownika spoza działu pozyskiwania kadry kierowniczej CH2M HILL uznaje się — do odwołania — za własność CH2M HILL. CH2M HILL nie zostanie obciążone obowiązkiem wypłaty wynagrodzenia za obsadzenie stanowiska.
Zobowiązań ustnych lub pisemnych składanych przez jakiegokolwiek innego pracownika CH2M HILL nie uznaje się za wiążące.
czas odpowiedzi = 0,203125